Ci impegniamo a rispettare i nostri valori fondamentali e il codice di condotta di Ivanti per garantire di tenere sempre in considerazione tali valori quando lavoriamo con clienti, dipendenti e partner.
La responsabilità sociale d'impresa di Ivanti
In Ivanti, ci adoperiamo per creare un ambiente in cui tutti i punti di vista siano ascoltati, rispettati e valorizzati, in modo che ognuno possa portare sul lavoro il proprio io più autentico, insieme a un'ampia gamma di talenti e opinioni, per aiutarci a raggiungere i nostri obiettivi. Inoltre, ci impegniamo per un futuro più sostenibile per i nostri clienti, partner e dipendenti e ci concentriamo su progetti che proteggeranno il nostro pianeta e il nostro futuro.
Grazie a pratiche inclusive e alla eterogeneità, saremo sempre più in grado di superare sfide complesse, di unire le nostre forze e di fornire una visione e un supporto unici ai nostri clienti, ai nostri partner e al pianeta.
Pratiche di assunzione eque
Noi di Ivanti ci impegniamo a creare una forza lavoro eterogenea. Grazie a pratiche di assunzione inclusive, Ivanti sarà meglio attrezzata per superare sfide complesse, unendo le forze e offrendo una visione e un supporto unici ai propri dipendenti, clienti e partner.
Formazione e comunicazione
Ivanti garantisce che la formazione e la comunicazione siano inclusive e coerenti in tutta l'azienda. La nostra formazione ci aiuta a far sì che i nostri dipendenti e partner collaborino tra loro grazie a un patrimonio di conoscenze comuni e a una fiducia informata.
Programma di beneficenza aziendale
I dipendenti di Ivanti votano un tema al quale indirizzare i nostri programmi di beneficenza aziendale. Per il 2023, i nostri team hanno scelto l'istruzione come settore sul quale concentrare le attività di Ivanti Cares, e stiamo sviluppando iniziative per aiutare in modo significativo le comunità in cui Ivanti opera.
Policy contro la schiavitù e la tratta di esseri umani
Ivanti si impegna a bandire la schiavitù e la tratta di esseri umani dalle sue attività aziendali e nelle dalle sue catene di approvvigionamento. Questo impegno verso un comportamento etico e professionale viene applicato e sottolineato nelle nostre politiche aziendali e nei nostri programmi di formazione. Ivanti si aspetta che le terze parti, come i fornitori e i clienti, si comportino in modo analogo.
Sociale
Ivanti crede nell'importanza di sostenere e servire le comunità in cui viviamo e lavoriamo. Ci impegniamo a creare un ambiente eterogeneo e inclusivo in cui tutte le opinioni siano ascoltate, rispettate e valorizzate. Ivanti offre accesso a strumenti per la salute mentale e il benessere e al coaching per garantire ai nostri dipendenti un supporto.
Diversità, equità, inclusione e appartenenza
In Ivanti ci impegniamo a creare un ambiente eterogeneo e inclusivo in cui tutte le opinioni siano ascoltate, rispettate e valorizzate. Favoriamo e garantiamo l'Everywhere Work assicurandoci che ogni persona in Ivanti possa portare con sé il proprio io più autentico e una gamma completa di talenti e opinioni con i quali lavorare ogni giorno.
Comitato per il reclutamento della diversità
Ivanti ha avviato il Comitato di reclutamento per la diversità dedicato alla promozione della diversità, dell'equità, dell'inclusione e dell'appartenenza (DEIB) all'interno dell'Ivanti Global Recruiting Group. Il nostro obiettivo è quello di attrarre e fidelizzare i talenti, promuovere la diversità, l’innovazione e creare un ambiente di lavoro multiculturale ed equo.
Volunteer Time-Off
Il nostro programma Volunteer Time-Off (VTO) vuole dare ai dipendenti l'opportunità di impiegare il loro tempo e le loro competenze a sostegno di programmi educativi STEM (Science, Technology, Engineering, and Mathematics), di associazioni di beneficenza riconosciute o di organizzazioni no-profit che sostengono cause importanti per loro e che hanno un impatto positivo all'interno della loro comunità o nel mondo.
Responsabilità
In Ivanti, l'ambiente, la salute, la sicurezza (EHS, Environmental, Health, Safety) e la sostenibilità sono parte integrante dell'azienda e saranno sempre fondamentali per le nostre attività lavorative. Riconosciamo l'importanza dell'EHS e della sostenibilità quali componenti fondamentali dell'attività complessiva dell'azienda. Ivanti si concentrerà sul miglioramento degli standard e misurerà i propri progressi in queste aree.
Ambiente e sostenibilità
Dando priorità ai risultati più importanti, ci concentriamo sui progetti che proteggeranno il nostro pianeta e il nostro futuro Puntiamo a raggiungere il massimo livello di gestione ambientale in tutta l'azienda e stiamo per ottenere la certificazione ISO 14001.
Salute e sicurezza
Ci impegniamo a migliorare continuamente i nostri standard in quanto a salute e sicurezza. Ci concentriamo sulla standardizzazione in tutta l'azienda per garantire la conformità ai requisiti di legge e il benessere dei nostri dipendenti. Tutti insieme, per lavorare in sicurezza ogni giorno, l'uno per l'altro.
L'intelligenza artificiale, l'intelligenza artificiale generativa (GenAI) e l'apprendimento automatico (ML) stanno rapidamente trasformando il modo in cui il mondo lavora, fa affari e utilizza i dati. Ivanti si impegna a garantire un uso etico, responsabile ed efficace delle tecnologie di IA in linea con la mission e i valori centrali di Ivanti.
Lavora al nostro fianco
La risorsa più importante di Ivanti sono i suoi dipendenti, e siamo sempre alla ricerca delle persone più brillanti. Unisciti a noi nella nostra missione.