Ivanti、パンデミック後のオフィスワーク再開に向けた従業員エクスペリエンス変革のために、Ivanti Neuronsプラットフォームを人事・施設管理部門へ拡張

Ivanti Neurons for HRおよびIvanti Neurons for Facilitiesの単一のポータルで、オフィスワーク再開に向けた準備を容易にし、従業員のリクエストやライフサイクルイベントに関連するワークフローの自動化を実現

ソルトレイクシティ — 2021年7月27日 —

あらゆるIT接続をよりスマートに、より安全にするオートメーションプラットフォームを提供しているIvantiは、本日「Ivanti Neurons for HR」と「Ivanti Neurons for Facilities」を発表しました。この新しい2つのソリューションをIvanti Neuronsプラットフォームに追加することで、企業全体のサービス管理を拡張し、業務の合理化、生産性の向上、従業員エクスペリエンスの改善を実現します。                                      

Ivanti Neurons for HRは、合理的で自動化された人事サービス管理ソリューションを提供し、企業はより効率的に生産性の高い従業員エクスペリエンスを提供できます。Ivanti Neurons for HRは、従業員の入社手続きや異動プロセスの自動化や簡素化し、自動化とセルフサービスによるケース管理の改善し、単一のセルフサービスポータルで人事サービスを迅速に利用できるようにします。企業は、効率を大幅に向上させ、管理コストを削減し、従業員エクスペリエンスを大幅に改善する人事サービスを導入初日から提供できるようになります。   

ガートナー社の2020年版Market Guide for Integrated HR Service Management Solutions(統合人事サービス管理ソリューション市場ガイド)によると、「統合人事サービス管理ツールを効果的に導入することで、安定した人事サービスを構築することができ、人事管理コストを最大30%削減することができる。また、定型的な質問への対応などの人事担当者への人的依存度が小さくなり、社内の人事担当者はより戦略的な仕事をすることができる」とされています。

Ivanti Neurons for Facilitiesは、施設管理者をサポートするために設計された堅牢なソリューションで、日々の作業指示、作業割り当て、保守作業、施設関連プロジェクトなどのワークフローを自動化することで、事業運営のニーズに応えます。Ivanti Neurons for Facilitiesは、従業員をリモート環境からハイブリッド環境や対面環境に移行させる際に増加する施設管理チームのニーズに対応して構築されており、管理しやすい衛生管理スケジュール、PPE(感染症に対する個人防護具)の供給リクエスト、職場環境オプションの充実、アクセスを迅速に開閉する機能など、シームレスな移行を実現する機能を備えています。Ivantiは、この製品でプロジェクトのワークフローを自動化し、スムーズな業務環境の移行を実現し、迅速で優れたサービスエクスペリエンスを従業員に提供します。  

IvantiのPresident兼最高製品責任者のナヤキ・ネイヤーは次のように述べています。「Everywhere Workplaceは、組織によって、また従業員によって異なります。しかし、Ivanti Neuronsプラットフォームを導入すれば、人事・施設管理チームは、対面、リモート、ハイブリッドなど、あらゆるタイプの勤務形態に容易に対応することができます。また、スムーズな事業継続と優れた従業員エクスペリエンスを確保しながら、変化する規制、ポリシー、法令を迅速に運用することができます。」

Ivanti Neuronsを企業全体に拡張することで、企業は従業員のリクエストプロセスを最初から最後まで自動化し、優れた従業員エクスペリエンスを提供することができます。また、すべてのトランザクションを文書化し、従業員コミュニケーションの完全な監査証跡を提供し、一貫性のあるタイムリーなサービスが提供できるようになるというメリットもあります。Ivanti Neuronsの機能で、各部門でのより良いコラボレーションと共同作業が可能となり、部門全体の効率と生産性が向上します。

Foodstuffs社のサービス運用マネージャー、ピーター・コックス氏は次のように述べています。「2万人以上の従業員を抱える企業において、従業員のデータを正確に管理することは非常に困難です。しかし、エンタープライスサービス管理を人事部門にまで拡張し、従業員による変更を施設管理部門に通知する自動化されたワークフローにより、従業員の急増に先んじることができました。人事部門が変更を確認して承認すると、人材データが自動的に更新されます。

新たに登場した、Ivanti Neurons for HRとIvanti Neurons for Facilities。詳しくは、Ivanti Neuronsの製品ページをご覧ください。

Ivantiについて

Ivantiは「Everywhere Workplace」を実現します。「Everywhere Workplace」では、働く場所にかかわらず、従業員は多種多様なデバイスでさまざまなネットワークからITアプリケーションやデータにアクセスし、高い生産性を保つことができます。 Ivanti Neurons自動化プラットフォームは、業界をリードする統合エンドポイント管理、ゼロトラストセキュリティと、エンタープライズサービス管理のソリューションをつなぎ、デバイスの自己修復および自己保護、またエンドユーザーのセルフサービスを可能にする統合ITプラットフォームを提供します。 Fortune 100の78社を含む40,000社以上のお客さまが、クラウドからエッジまでIT資産を検出、管理、保護、保守し、働く場所にかかわらず従業員に優れたエンドユーザー体験を提供するためにIvantiを選択しています。 詳細については、www.ivanti.co.jpをご参照ください。

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山中幸代
Ivanti
Marketing Manager Japan

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