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離職率にも影響!?従業員のデジタル体験(DEX)を改善させる方法のうちの1つとは

2023年7月5日
レコーディングは間もなく公開予定です。

コロナ禍によってリモートワークやハイブリッドワーク環境への対応の波とデジタル化の更なる加速によって、Everywhere Work(場所にとらわれない働き方)が拡大したと同時にITに関わる環境が急速に複雑化してきています。
従業員は平均で2.6台のデバイスを使って、日々仕事しているように、管理・保護しなければならないエンドポイントの数が増加しています。
リモートワークの定着化は、様々な利点を生んでいますが、デジタル体験の重要性はさらに増しており、デジタル体験が低いことによる従業員の満足度や生産性の低下も懸念されています。

そのような中、昨今、従業員がどこで働いても生産性の高い働き方を実現する「従業員のデジタル体験(DEX)」が注目されています。
従業員のデジタル体験がモチベーションに関係し、従業員の離職率にも大きくかかわるため従業員のデジタル体験の向上はIT部門だけではなく企業全体で対応すべき非常に重要なアジェンダとなっています。

当日は、IvantiのAPAC地域セールスエンジニア担当副社長が来日し、Ivantiが提供するIvanti Neurons for Digital Experience(DEX)をご紹介しながらDEXスコア等のデモを実施します。

【日時】

2023年7月5日 水曜日 14:00 - 15:00 (ログイン開始:13:55)

【講演概要】

従業員のデジタル体験(DEX) は、生産性、人材の獲得と維持、セキュリティ、運用の俊敏性、最終的にはビジネスの成長にプラスの影響を与える1つの重要な領域です。
当日は全体的なビジネス成果を引き出すためにDEXを優先することが重要である理由をご説明すると共に、DEXのデモを実施いたします。

Ivanti

APAC地域セールスエンジニア担当副社長

Andrew Souter(アンドリュー・スーター)

※逐次通訳

質疑応答~終了~

☆こんな方におすすめ☆

経営企画、情報システム、人事計画部門の責任者様

  • 従業員の満足度向上に取り組んでいる
  • デジタルツールが増えて生産性が低下している
  • 従業員の定着率が気になる
  • デバイスの衛生管理を強化したい 等

【形式】ウェビナー (Zoom)

【参加費】 無料

【参加方法】

開催日が近づいてまいりましたらオンラインセミナーへのURLをご案内いたします。

開催当日、お時間となりましたらURLよりアクセスいただき、ご聴講ください。

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※同業他社・競合・個人の方のご参加はお断りする場合がありますので、予めご了承ください。

※所属企業ドメインのメールアドレスでお申し込みください。

※受講の登録者には、配信サイトのURLリンクおよびログイン情報をEメールにてご案内いたします。(開催日の1週間前にお送りします)

※当日のアジェンダは予告なく変更になる場合があります。

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Ivanti Software株式会社:https://www.ivanti.com/ja/company/legal/privacy-policy