Donner du sens à son travail : Accessibilité et impact au coeur d'Ivanti

Mon, 10 Apr 2023 11:44:28 Z

Chez Ivanti, nous faisons de notre RSE bien plus qu'une intention :
un engagement concret, incarné par chacune de nos actions quotidiennes.

Gianna Biocca Mackenzie, Lead UX Designer pour la division Supply Chain d'Ivanti, se décrit comme une « nerd de l'accessibilité » et s'efforce de rendre la technologie accessible à tous et toutes. Dyslexique, Gianna a bénéficié de dispositifs d'accessibilité lors de ses études universitaires. Cette expérience a motivé son désir de faire la différence pour les personnes « ayant des capacités différentes ». Gianna a obtenu sa certification professionnelle en compétences fondamentales en accessibilité auprès de l'International Association of Accessibility Professionals.

Aujourd'hui, elle dirige les sessions de CurbCuts, le club dédié à l'accessibilité au sein de l'équipe Ivanti UX. Lors d'une réunion de CurbCuts, l'équipe a évalué le site Web d'Ivanti et identifié un problème d'accessibilité majeur : l'impossibilité pour les utilisateurs d'utiliser la navigation au clavier. Gianna a attiré l'attention des RH sur ce point et rencontré Ron Fish, Global Recruiting Leader chez Ivanti, pour examiner l'accessibilité du site et les points qui freinaient l'expérience utilisateur pour les personnes en situation de handicap.

Ron a contacté l'équipe Web d'Ivanti, qui a immédiatement réagi en proposant un plan en deux étapes pour améliorer l'accessibilité du site Web. En quelques semaines, l'équipe Web a éliminé ces problèmes d'accessibilité du site Ivanti, améliorant ainsi sensiblement la navigation au clavier.

Gianna a été impressionnée par cette collaboration interne et la mise en pratique de l'une de nos valeurs essentielles, « Se serrer les coudes ». « Je suis extrêmement fière de travailler chez Ivanti avec des personnes aussi talentueuses, attentionnées et travailleuses », déclare Gianna.

Nous sommes fiers de ce que nous avons fait jusqu'à présent. Avec la passion et l'expertise de collaborateurs comme Gianna, Ron et l'équipe Web, nous savons que nous sommes sur le bon chemin. Nous savons aussi qu'il reste beaucoup à faire.

Nous sommes enthousiastes à l'idée de mettre en avant les nombreuses opportunités que nos démarches en matière de RSE nous ont permis d’identifier, bien au-delà de l’accessibilité. Ces efforts nous ont permis d'identifier des objectifs concrets dans des domaines clés : l’environnement, les conditions de travail et les droits humains, l’éthique, ainsi que l’approvisionnement durable. À nos yeux, une stratégie RSE n’est jamais figée, elle évolue avec nous, s'adaptant en permanence pour refléter notre engagement.

Dans notre dernière version, nous réaffirmons notre détermination à renforcer et sécuriser l'Everywhere Workplace, créant ainsi un environnement où les individus comme les entreprises peuvent s’épanouir. Elle met en lumière notre mission et nos valeurs fondamentales, notamment nos principes essentiels : se serrer les coudes, se battre pour la bonne cause, soutenir nos clients et toujours viser le résultat.

Cela se manifeste de façon concrète à travers nos pratiques équitables en matière de recrutement, et dans nos stratégies contre l'esclavage et le trafic d'êtres humains. Cette déclaration reflète pleinement notre engagement en faveur de la DEI&B (Diversité, équité, inclusion et appartenance). Elle valorise également notre programme de congés dédiés au bénévolat et notre engagement à construire un avenir plus durable. De plus, elle réaffirme notre conviction que prendre soin de nos collaborateurs ne se limite pas à respecter rigoureusement les normes de santé et de sécurité physique, mais inclut aussi un accompagnement actif pour soutenir la santé mentale et le bien-être global.

Chez nous, la solidarité est une valeur fondamentale, nous avançons ensemble et agissons ensemble. La passion et le dévouement de nos équipes au quotidien sont notre source d'inspiration.

Nos collaborateurs seront tenus informés par notre PDG de l'avancement de nos activités RSE lors des réunions générales. Si vous voulez participer à ce programme, rejoignez-nous dès maintenant. Nous serons ravis de vous accueillir.

Ivanti Blog: Publié par

Donner du sens à son travail : Accessibilité et impact au coeur d'Ivanti